Cada dia més professionals sèniors fan el pas cap a l’emprenedoria bé perquè els seus sectors estan castigats per l’atur o bé perquè la crisi ha rebaixat les seves expectatives laborals.
…No sempre, però, l’opció d’emprendre implica iniciar un negoci des de zero. En poc més de 18 mesos el programa Reempresa de la patronal Cecot ha tancat 119 operacions de traspàs de negocis que han servit per donar continuïtat a 300 llocs de treball i que han suposat una inversió global de 5 milions d’euros. El responsable del programa, Albert Colomer, explica que el perfil majoritari entre aquests ‘reemprenedors’ és el d’un professional d’entre 40 i 45 anys que es veu a l’atur i sense expectatives de trobar feina però amb una indemnització que li dóna certa capacitat inversora (l’aportació mitjana en les operacions gestionades pel programa és de 40.000 euros). “Molts són exempleats de caixes d’estalvis, amb experiència en la gestió i que coneixen bé els processos de negociació amb les entitats financeres, cosa que els converteix en un perfil idoni per aconseguir les regnes d’un petit negoci”, destaca Colomer. Com a director de la xarxa de business angels BANCAT, Colomer també (…)
Font: El punt-Avui – Berta Roig